JAVA开发工程师

• 工作职责：

• 1、负责java开发及支持工作；

  2、编写相应模块的设计文档；

  3、参与系统设计，编写系统关键模板的代码；

  4、独立或协助解决系统中发生的各种问题。

• 任职要求：

• 1、计算机相关专业大学专科以上学历,三年以上实际开发经验，具有扎实的计算机基础理论知识；

  2、熟练使用Java、C#语言进行后台开发；

  3、熟悉Dubbo、SpringCloud、SpringBoot、Zookeepe、vue、nodejs、webpack、electron等技术，MyBatis/Hibernate等开发框架；

  4、熟悉JSON数据解析。熟练JAVA HTTP接口开发；

  5、熟悉使用Tomcat应用服务器软件；

  6、熟悉ORACLE、MYSQL、Sql Server数据库；

  7、踏实工作，细心，有条理；积极性高，求知欲强；具有较强的沟通能力及团队合作精神。

JAVA架构师

• 工作职责：

• 1、负责公司核心业务系统的设计和编码；

  2、参与项目的系统分析、设计，并进行功能代码开发；

  3、参与攻克技术难题，持续提升系统性能；

  4、参与设计数据结构，维护数据内容，以及优化数据模块；

  5、理解业务，识别需求，参与架构、系统、分析设计等多领域项目的相关技术的实践。

•  任职要求：

• 1、统招本科及以上学历，计算机相关专业，5年以上工作经验 ；

  2、具有面向对象分析、设计、开发能力，精通OO、AOP、设计模式；

  3、精通Java EE相关技术，精通Spring、iBatis/ Mybatis、Hibernate、Struts等开源框架；

  4、精通Java、C#、Jsp、Servlet、XML、Web Service、Dubbo等相关技术；

  5、精通MySQL、Sql Server、Oracle等数据库开发与设计以及缓存系统REDIS或 Memcached的设计和研发；

  6、精通常用分布式框架，精通Dubbo、SpringCloud、SpringBoot、Zookeepe、vue、nodejs、webpack、electron等技术，熟悉分布式事务处理；

  7、熟悉html、javascript、ajax相关的框架（如JQuery、EXT2），熟悉Linux操作系统使用；

  8、熟练掌握 Weblogic，Tomcat 等应用服务器配置和应用部署。

JAVA实习生

• 任职要求：

• 1、熟悉JAVA/C#语言或具有相关语言基础，了解数据结构与算法相关内容；

  2、掌握关系数据库基本用法，熟悉SQL语法；

  3、熟悉前端开发技术和框架，有公众号/小程序开发经验的优先。

测试工程师

• 工作职责：

• 1、参与需求沟通、分析测试需求、测试计划制定、测试用例设计、建立测试环境；

  2、执行测试用例，对缺陷进行跟踪和回归测试；

  3、编写测试报告，参与测试结果评审，整理对应项目测试文档；

  4、编写自动化测试脚本，完成相关测试；

  5、公司相关项目执行质量监控；

  6、对公司相关项目及产品进行配置管理。

• 任职要求：

• 1、本科以上学历，计算机及开发、测试相关专业；

  2、1年以上测试及质量管理经验；

  3、了解软件测试流程和规范，熟悉软件测试方法和策略；

  4、能独立思考和解决问题，善于发现和总结；

  5、有良好的学习能力和职业素养，善于沟通交流，具有团队合作精神；

  6、熟悉一门或者多门编程语言者（python,c#,java等），能看懂代码者优先；

  7、熟悉Linux操作系统，熟悉MongoDb/MySQL/Oracle/Sql Server等数据库；

  8、熟悉常见的接口测试工具、压测工具，如jmeter、Loadrunner等；

  9、熟练使用代码管理工具和测试管理工具；

  10、有医疗软件测试经验的优先考虑；

区域医疗产品经理

• 工作职责：

• 1. 负责公司区域医疗软件产品功能分析与用户体验；

  2. 负责收集与分析用户需求，产品文档与报告的撰写；
  3. 协助完成公司区域医疗产品调研、规划设计、开发、验收和上线工作；
  4. 负责产品功能的完善，编写UserCase，能配合测试部门检测BUG，进行数据分析并找到对应提升方案，为决策提供核心依据。

• 任职要求：

• 1、励志区域医疗产品行业，熟悉产品设计工具（MindManager/AxureRP/Microsoft Visio）；

  2、1年以上区域医疗相关工作经验，能理解公司及当前主流区域医疗产品运作方式优先；

  3、有医疗信息化背景优先；
  4、良好的用户体验感和数据分析能力；
  5、优秀的沟通和表达能力，优秀的自我激励意识，能不断地学习和进步；具有团队合作意识；
  6、熟悉需求管理和产品开发流程，经历过完整的产品生命周期；
  7、较强的执行力，能承受一定压力并高效工作。

办公文员

• 工作职责：

• 1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设；

  2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；
  3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；
  4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规；
  5、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；
  6、协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈；
  7、负责员工工资结算和年度工资总额申报，办理相应的社会保险等；
  8、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动；
  9、协助上级开拓公司业务，参与标书制作等政府采购系列工作。

• 任职要求：

• 1、人力资源或相关专业大专以上学历；

  2、两年以上人力资源工作经验；
  3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用；
  4、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；
  5、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。

  6、形象好，气质佳。

销售总监

• 工作职责：

• 1、参与公司重大经营决策过程，并为公司战略性营销项目提供建议；

  2、负责公司战略性大客户的开发、维护、管理及客户服务；

  3、根据项目计划，制定销售政策和执行营销方案；

  4、负责所辖业务部门业务规范、流程的建立，并对制度的执行进行监督和指导；

  5、负责所辖业务部门销售计划的整体管理，包括销售计划制定、销售进度和销售预算的控制；

  6、负责所辖业务的全面管理，包括市场推广、业务公关、项目跟进、实施、商务谈判及售后服务等，并针对重点项目和重要客户进行跟踪和维护；

  7、负责所辖业务相关费用的审核，并对实际效果负责；

  8、负责所辖业务部门管理人才队伍的建设工作；

  9、负责本部门与公司其它各部门的协调。

• 任职要求：

• 1、全日制本科及以上学历、市场营销或工商管理专业优先；

  2、同岗位工作经验3年以上；

  3、熟练使用各种常用办公软件；

  4、工作态度积极、责任心强，执行能力强，擅长沟通协作；

  5、精力充沛，有较强的事业心，敏感度高，有领导力以及抗压能力强；

  6、具有较强的统筹管理能力；

大区经理（各省会城市）

• 工作职责：

• 1、根据公司主营业务方向和产品，合理分解销售任务，制定年度销售计划并组织实施，达成销售目标；

  2、销售公司产品，维护开发渠道及最终用户，负责销售合同的谈判与签订；
  3、制定销售费用的预算，控制销售成本，提高销售利润，并及时做好回款工作；
  4、收集一线营销信息和用户意见，对公司营销策略、售后服务、产品改进、新产品研发等提出自己的参考意见；
  5、领导交代的其他工作。

• 任职要求：

• 1、大专及以上学历，软件、市场营销、计算机等相关理科专业毕业优先，有医疗行业销售经验优先；

• 2、三年以上医疗软件产品销售工作经验，具备一定的客户资源对接能力；
  3、熟悉医院业务管理，医疗软件产品基本知识及应用环境；

  4、良好的行业渠道资源；
  5、良好的沟通协调及团队作战能力、具备独立完成项目的能力，有独立成功操作百万级别项目的经验；
  6、能吃苦耐劳、能适应长期出差，高度的工作热情，良好的团队合作精神；
  7、有敏锐的市场捕捉和判别能力，较强的观察力和应变能力。

销售代表

• 工作职责：

• 1、协助项目经理完成客户维护、沟通、汇报等工作；

  2、协助项目经理的工作，与其他部门以及客户进行沟通协调；

  3、接收客户需求,进行整理及反馈工作;跟踪进度和处理异常；

  4、完成经理交待的其他工作；

  5、有良好的沟通能力、良好的学习能力和服务意识；

  6、对销售行业具有浓厚兴趣，有长期发展的意愿；

  7、每日按时完成工作计划并总结分析完成情况；

  8、较强的表达能力及与客户沟通能力，良好的分析问题和解决问题能力，良好的学习和创新能力。

• 任职要求：

• 1、大专及以上学历，市场营销、计算机网络技术等相关专业；

  2、对医疗软件及相关产品销售岗位感兴趣；

  3、有较强的人际沟通能力、计划与执行能力；

  4、具备良好的客户服务意识与抗压能力；

  5、有医疗行业相关经验优先。

项目经理

• 工作职责：

• 1.协助制定产品全生命周期的项目管理流程规范、质量体系、交付模板并落地实施，根据合同条款对项目进行合规性检查；

  2.负责公司多个环节的协调、沟通和监管，负责跨部门的项目管理工作，从项目前期规划到后期收尾完整的项目生命周期管理，用专业化的项目过程管理来保证项目整体成功；

  3.及时识别项目风险，并及时汇报并协调各方积极屏蔽风险； 

  4.定期向管理层提供项目统计报表，汇报项目情况；

  5.引导和明确客户需求，并完成具体开发任务的详细设计工作。

• 任职要求：

• 1.本科以上学历，5年以上工作经验，有互联网IT软件项目管理相关工作经验优先，有医疗信息化项目管理经验及研发经验优先；

  2.熟悉项目管理的理论知识，熟悉软件项目的各个环节，有丰富的项目实战经验和专业的项目管理经验，持有PMP证书或其他相关证书优先；

  3.具备良好的项目管理软件应用能力、各类报告处理能力、优秀的文笔能力，熟练应用Office，Project，Visio等软件；

  4.具有出色的沟通与表达能力、体系建设能力、系统思考能力，有清晰的项目群体系推进思路；

  5.熟悉ISO、CMMI管理体系或有敏捷项目管理经验的优先；

  6.沟通能力、分析能力和文字表达能力较强，能良好的管理用户并承受工作压力

  7.精通sql server或oracle，了解Kettle等ETL工具以及LTS/Oozie任务调度工具

  8.有给客户进行培训或售前演示经验，能适应出差。

高级实施工程师

• 工作职责：

• 1.参与制定软件产品的实施计划，现场软件安装、使用培训和跟踪指导，保证实施进度和质量；
  2.项目实施中问题的处理与协调，组织完成项目的验收工作；
  3.产品的售后服务，为客户提供现场和远程技术支持；
  4.完成客户的回访和定期巡检，整理客户的需求及问题，跟踪问题处理情况；
  5.调研和总结客户对产品的意见和改进需求，提出改进意见，并积极挖掘产品可扩展的模块或功能；
  6.对实施经验进行总结，提交总结的知识文档，并不断更新文档的使用，保证规范性文档的质量。

• 任职要求：

• 1.本科学历，三年以上医疗软件开发或实施经验；
  2.熟悉医院信息化系统HIS、EMR、LIS、PACS/RIS、PEIS等；
  3.能够独立解决一般技术问题，具有一定的分析问题和解决问题的能力；
  4.对技术问题具有一定的归纳总结能力；
  5.具有良好的沟通能力及沟通技巧；能够较好地满足客户需求；与客户保持持续良好关系；

  6、有给客户进行培训或售前演示经验，能适应出差；
  7.精通sql server或oracle，或其他大型数据库；
  8. java可进行二次开发者优先。

实习实施工程师

• 工作职责：

• 1.负责临床医疗事业部项目的实施交付工作；

  2.收集、整理、录入软件产品所需的初始化数据；

  3.负责项目交付及对客户进行软件产品的使用培训；

  4.负责收集、归纳客户在使用产品过程中的问题并及时反馈；

  5.完成软件产品在客户现场的测试及项目阶段验收或整体验收。

• 任职要求：

• 1.计算机、通信、医疗信息化等相关专业，本科及以上学历，条件特别优秀者可适当放宽；

  2.能够适应项目出差，具有较强环境适应能力；

  3.对编程以及软件安装、调试、运行有基本了解；

  4.具有较强理解沟通能力，愿意不断学习，具有较强抗压能力；

  5.能够适应出差。